Холодная вода

Я пришел в компанию “Системный софт” 25 декабря. Поэтому, понятное дело, сразу же попал на корпоратив.
И вот наступает момент, когда слово предоставляется генеральному директору, которого, несмотря на предновогоднюю пору, продолжают дергать по рабочим вопросам…
Первое впечатление: Maksim Tikurkin — абсолютно незвездящий, не брутальный, возможно даже немногословный человек.
Однако вот он рассказывает о детстве. О том, как отец по утрам закалял его холодной водой. И, конечно, на тот момент мальчишка не мог, да и не должен был понимать, какой стержень, в первую очередь духовный, сформирует он в себе благодаря отцовской закалке…

Я всю жизнь общаюсь с топами. До перехода в интернет-маркетинг 15 лет отдано профессии журналиста. Поэтому многие генеральные директора и их замы, чиновники из высшего эшелона исполнительной власти и владельцы бизнеса знали меня лично, а я знал их. И со временем стал не просто знать, но и делить их на 4 категории.
1-я — всякие “номенклатурщики”, карьеристы, свадебные генералы, умеющие расшаркиваться перед кем надо.
2-я — несчастные суперпрофи, которых за это повысили, и теперь они мучаются, ибо их стезя — не управление, а мастерство (поэтому обычно они работают вместо подчиненных).
3-я — боссы-машины, для которых управление (хоть в “госухе”, хоть в частном бизнесе) — шахматная партия, в которой можно пожертвовать любой фигурой (читай — любыми отношениями и принципами) ради победы.
4-я — самородки, сами себя сделавшие. Плюс им повезло не закопаться в “операционке” (кому-то это дано от рождения, но большинство этому мучительно и долго учится).
Так вот Максим — безусловно, из четвертой категории. Насколько я могу судить, он построил бизнес, способный работать без него. Потому что собрал и сколотил классную команду, а также выбрал многовекторное коммерческое направление. Это очень важно, иначе у тебя не бизнес, а рабочее место. Причем компании в этом году исполнилось 10 лет, и в своей отрасли она на лидирующих позициях.
Людям, которые практически всего добиваются в жизни сами, можно желать лишь то, что от них не зависит.
Причем это тоже история с оговоркой. Везёт тому, кто сам везёт. Вселенная всегда вознаграждает за труды, просто со стороны это выглядит как фарт.
Именно такого везения я и желаю Максиму — на людей и на идеи.
А еще — я не специально — сегодня день рождения у моего младшего сына Артёма.
В своих мальчишках мы с любимой женой тоже целенаправленно взращиваем духовные стержни.
И они тоже справедливо не понимают, почему “вода” такая “холодная” (здесь я говорю, не буквально, а иносказательно, поэтому использую кавычки).
По-другому никак, ведь им предстоить жить в еще более стремительно меняющемся мире, чем сейчас.
Пример того, что подобная родительская стратегия работает — у меня перед глазами, в виде старшего из двух сегодняшних именинников)